پایان نامه بررسی عملکرد کارکنان در سازمان
پایان
نامه کارشناسی رشته مدیریت دولتی، خلاصه: ارزیابی عملکرد فرآیندی است که
از طریق آن مدیران و سرپرستان رفتار کارکنان را مورد مشاهده قرار می دهند
تا بازخوردی تشخیصی در مورد نقاط قوت و ضعف آنها تأمین نمایند .منطق
پشتوانه فرایند ارزشیابی این است که اگر به کارکنان اطلاعات مرتبط با
رفتارهای مثبت و ...
- ۰ نظر
- ۰۱ اسفند ۹۵ ، ۰۹:۲۰